DIT BINMAS

DIREKTORAT PEMBINAAN MASYARAKAT
POLDA KALIMANTAN TENGAH

 

Ditbinmas bertugas menyelenggarakan pembinaan masyarakat yang meliputi kegiatan pembinaan ketertiban sosial, pembinaan keamanan swakarsa, koordinasi dan pengawasannya, pembinaan kepolisian khusus, pemolisian masyarakat, serta pembinaan Bhabinkamtibmas.

Dalam melaksanakan tugas, Ditbinmas menyelenggarakan fungsi:

  1. penyusunan rencana kerja dan anggaran, pengelolaan dan pembinaan manajemen personel dan logistik, administrasi dan ketatausahaan, serta pengelolaan keuangan;
  2. pelaksanaan pembinaan operasional, pengembangan sistem, metode dan peraturan yang terkait dengan ketertiban sosial, keamanan swakarsa, koordinasi pengawasan dan pembinaan teknis Polsus, Perpolisian Masyarakat (Polmas), Pembinaan Potensi Masyarakat (Binpotmas), serta pembinaan Bhabinkamtibmas;
  3. pembinaan kepada masyarakat dalam mewujudkan kerukunansosial, kepatuhan masyarakat terhadap norma sosial dan norma hukum, ikut serta mewujudkan pemulihan situasi, kondisi dan fungsi sosial
  4. pembinaan dan pengawasan terhadap penerapan manajemen sistem pengamanan swakarsa (Sispam Swakarsa), pembinaan kemampuan dan ketrampilan Satpam dan  Polsus,  pembinaan dan pengawasan terhadap Badan Usaha Jasa Pengamanan (BUJP), dan pembinaan Siskamling serta pelayanan koordinasi terhadap Polsus;
  5. pembinaanpelaksanaan kegiatan Polmas yang meliputi pengembangan kemitraan dan kerja sama antara Polda, organisasi sosial masyarakat dan komunitas masyarakat;
  6. peningkatan kemampuan dan profesionalisme serta evaluasi Bhabinkamtibmas;
  7. dan pengumpulan dan pengolahan data, penyajian informasi dan dokumentasi kegiatan

 

VISI DIT BINMAS:

Terwujudnya Profesionalisme Ditbinmas Polda Kalimantan Tengah dengan meningkatkan kemitraan masyarakat dan Binkamtibmas dalam rangka mewujudkan Harkamtibmas di wilayah Polda Kalimantan Tengah

MISI DIT BINMAS:

  1. Meningkatkan penyelenggaraan kemitraan dalam rangka kerjasama sinergi polisional dengan masyarakat, lembaga maupun instansi terkait yang mengedepankan semangat kegotong-royongan dalam Harkamtibmas;
  2. Meningkatkan pembinaan, penertiban dan penyuluhan kepada masyarakat melalui kegiatan pre-emtif dan preventif dengan memberdayakan potensi masyarakat, Pam swakarsa dan kelompok-kelompok sadar Kamtibmas guna menumbuhkembangkan daya cegah dan daya tangkal terhadap gangguan Kamtibmas di wilayahnya;
  3. Meningkatkan pembinaan Bhabinkamtibmas dalam rangka strategi polmas, deteksi dini dan antisipasi dini untuk mewujudkan situasi Kamtibmas yang kondusif di wilayah penugasannya;
  4. Meningkatkan kemampuan Bhabinkamtibmas dengan diadakannya assement untuk jabatan bhabinkamtibmas dalam rangka strategi polmas utntuk mewujudkan polisi yang dicintai masyarakat dan selalu hadir ditengah-tengah masyarakat;
  5. Meningkatkan Kompetensi Satpam dalam mendukung profesionalitas petugas Satpam di industrial sekurity
  6. Meningkat pelayanan penerbitan Kartu Anggota Satpam dan rekomendasi Badan Usaha jasa pengamanan berbasis online
  7. Meningkatkan pemahaman para pengguna Satuan pengamanan bahwa Satpam itu sebagai profesi;
  8. Meningkatkan profesionalitas personel dalam bentuk pelatihan fungsi sesuai tugas pokok fungsi dan perannya.

 


STRUKTUR ORGANISASI

<!--[if gte vml 1]> <![endif]--><!--[if !vml]--><!--[endif]-->